汽车销售主管
岗位职责：
1、 绩效辅导与培训：负责对业务进度跟踪，及时上报业务进度，负责员工日常工作的绩效督导、专业辅导及培训工作，确保员工优质高效完成工作；
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
4、工作方式自由,凭个人优势,电话营销、网络营销、关系营销。
5、团队建设：负责充分、有效地传递公司战略与价值观，营造积极向上、高效和谐的团队氛围。
任职要求：
1、沟通能力强,普通话标准,工作积极主动,乐观开朗
2、具有较强的市场开拓能力;勇于挑战高收入;
3、业经验：汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等同类行业2年以上从业经验；有汽车金融、汽车融资租赁等大平台从业经验者优先；
4. 管理经验：3年以上团队（10人以上）管理经验。
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